„Podniesienie kompetencji kadr Urzędu Marszałkowskiego Województwa Śląskiego oraz jednostek organizacyjnych samorządu województwa - II etap” to projekt własny Województwa Śląskiego realizowany w ramach Programu Fundusze Europejskie dla Śląskiego 2021-2027 (priorytet FESL.05 Fundusze Europejskie dla rynku pracy, Działanie: 5.14 Usługi rozwojowe dla kadr administracji samorządowej).

Projekt prowadzony jest przez Departament Projektów Regionalnych Urzędu Marszałkowskiego Województwa Śląskiego.

Cel:

Celem projektu jest w okresie od 1 kwietnia 2026 r. do 31 grudnia 2027 r. podniesienie kompetencji oraz zwiększenie wiedzy i umiejętności 90 pracowników podmiotów leczniczych - jednostek organizacyjnych Województwa Śląskiego - w zakresie metod zrównoważonego zarządzania.

Cel zostanie zrealizowany poprzez uzyskanie wiedzy na temat faktycznych potrzeb szkoleniowych ww. kadr, zwłaszcza w obszarze doskonalenia procesów zarządzania, planowania procesowego, zadaniowego i zarządzania przez cele, a także dobranie odpowiednich instrumentów wsparcia dla wzmocnienia potencjału kadrowego i zaspokojenia zidentyfikowanych potrzeb, z uwzględnieniem aspektów cyfrowej i zielonej gospodarki oraz zapewnienie wsparcia szkoleniowego dla kadr jednostek organizacyjnych.

Budżet projektu:

Wartość projektu - 793 687.50 zł, w tym:

• środki Unii Europejskiej - 674 634.37 zł,
• wkład własny (środki budżetu Województwa Śląskiego) - 119 053.13 zł.

Okres realizacji:

1 kwietnia 2026 r. - 31 grudnia 2027 r.

Grupa docelowa:

90 pracowników podmiotów leczniczych - jednostek organizacyjnych Województwa Śląskiego (tj. osób prawnych oraz spółek udziałem Województwa) działających w obszarze ochrony zdrowia, w tym kadra zarządzająca (średniego i wyższego szczebla).

Planowane zadania i działania:

1. Przeprowadzenie rekrutacji do udziału w projekcie połączonej z działaniami informacyjno-promocyjnymi na temat oferowanego wsparcia.
2. Realizacja wsparcia szkoleniowego dla uczestników projektu z zakresu m.in. Lean Management, Six Sigma, Teoria Ograniczeń w obszarze ochrony zdrowia.
3. Walidacja efektów kształcenia uczestników projektu.

Zakładane efekty:

Zdobycie przez uczestników projektu – pracowników podmiotów leczniczych będących jednostkami organizacyjnymi Województwa Śląskiego –  wiedzy i umiejętności pozwalających na wdrożenie innowacyjnych, procesowych, kosztooszczędnych i zasobooszczędnych rozwiązań oraz minimalizowanie niskiej efektywności finansowej w ich organizacjach.

Projekt umożliwi nabycie im umiejętności zorientowanych na zrównoważone wykorzystanie zasobów w miejscu pracy, optymalizację realizowanych procesów z uwzględnieniem celów społecznych i ekonomicznych oraz minimalizowanie negatywnego wpływu działalności na środowisko.

Planowanym efektem realizacji projektu będzie uzyskanie przez 80 osób kwalifikacji lub nabycie kompetencji w ww. obszarach.